O yüzden çok uzun yazmayayım.
İnsanın söz konusu olduğu yerde kurallar, kalıplar, yasalar, kanunlar filan önemlidir kanımca. Yok öyle sınırsız özgürlük filan bana göre değil. İnsan kaynakları yönetiminde de yeri olduğunu düşünmem öylesi özgürlüğün. Sınırsız özgürlük ve yaratıcılık arasında ilişki olduğu ise bana göre şehir efsanesi. Yaratıcılık dikeyine sınırlandırılmış, yatay özgürlük alanlarında gerçekleşir daha çok. Aksi halde ortaya çıkan amorfluktan yaracılık değil yaratık çıkar da başınıza haller getirir alim allah derim.
De, gelmek istediğim tam olarak bu değil. Şimdi şu aşağıdaki ekran görüntülerine bakın bakalım. Tanıdız değil mi? Kimi zaman bizi sevgilimizden çok heyecanlandıran, kimi zaman patronumuzdan daha çok sinirlendiren, kimi zaman anlamsız anlamsız baktığımız, hayalle gerçek arasındaki arafta yer alan iki görüntü.
Tamam tamam, çok abarttım.
Biliyorsunuz değil mi? Şu ilk ekranda "Başvuru iletildi" yazıyorsa ve o şekilde kalmaya devam ediyorsa, bunun anlamı şudur:
a- CV'niz hiçbir filtrelemeden geçmemiştir.
b- Doğal olarak CV'niz temel özellikleriyle bile işe alımcıya ulaşmamıştır.
c- CV'niz kariyer.net'in serverlarında, ilgili firmayla ilişkili bölümde, boş boş bekleme stajı yapıyordur.
Bilen bilir, bilmeyen bilmez, bilenlerle bilmeyenler bir yerde karşılaşırsa ve benden konu açılırsa, benim sorunlara çözümde önermeyi önemsediğimi bilenler, bilmeyenlere anlatır. Hasılı kelam, yukarıdaki gibi bir otomatik cevap sadece özgeçmişi görüntülenen adaylara iletilmelidir. Diğerlerine daha makul, daha sade, daha az kırıcı bir mesaj tercih edilmeli. Herkese cevap veriyoruz diye kaş yapayım derken göz çıkarılmamalıdır. Özür! Göz kamaştırılmamalıdır!!
